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【呼和浩特市人才网】在职场中要树立七个良好习惯

一是要找适合的工作,发挥个人优势要选择擅长的工作,符合个人兴趣要自己喜欢的工作,顺应市场环境要找赚钱的工作;二是做适当的妥协,找工作时要学会妥协,沟通中要善于妥协;三是做适时的抉择,在竞争激烈的现代社会,最可怕的不是决策错误,而是不做决策;四是有适中的追求,工作中要积极主动、抓住机遇,要把工作当作事业来做,要永不放弃;五是做适度的“伪装”,“装”专业:服装、言谈、妆容要得体,工作中要扮演职业人的角...

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2021-08-14 15:51 89

【牛人速聘】这样的简历,在HR眼里一文不值

HR的日常工作通常围绕六大模块展开:招聘、培训、绩效考核、薪酬福利、资源规划、员工关系。看,招聘其实只是其中的6分之一,真正留个HR拿来招聘的时间其实并不多。但招聘又是HR最重要的任务,他们每天都有筛选各种简历。因为时间有限,所以很多简历HR匆匆一瞥,马上就会放弃考虑,几乎每个HR都是如此,而求职者也就失去了得到这个工作岗位的机会。HR个个“老奸巨猾”,拿眼一看就能分辨出优质简历和垃圾简历:篇幅巨大...

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2021-07-20 00:56 81

【牛人速聘】正视中年职场危机,从这5个方面做规划!

中年危机的本质是跟不上社会发展的脚步。人到了一定的岁数,便会陆续遇到家庭、教育、健康、经济等等各方面的问题。多方位夹击,精力受到牵制,无法集中在工作上,最后被公司一脚踹出,这才让人陷入绝境。所以,我们能做的就是防患于未然,把危机的萌芽扼杀在摇篮里。1、家庭:协调矛盾在家庭关系上,要学会所有的话都缓一缓再说,无论你有多愤怒。对年迈的父母更要给予足够的关心,每年的体检必不可少,要知道一个病人可以拖垮一个...

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2021-07-20 00:39 85

【牛人速聘】优秀的职场人,都优秀在哪些方面?

初入职场,不懂如何与同事和领导打交道,更不懂得如何处理工作上的事情。这是许多职场小白都会遇到的问题。而那些做事游刃有余,说话让人如沐春风的同事,便成了小白们学习的榜样。优秀的职场人,都优秀在哪些方面?1、尽量不要反驳领导领导的话,尽量不要反驳,尤其是新人,免不了会顶撞领导,这是最忌讳的。如果实在是领导有问题,不要直接说,可以先按领导的做,然后汇报的时候提,这时候你更有理有据。2、学会划分责任工作上划...

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2021-07-20 00:30 70

【牛人速聘】一家公司好不好,就看他们是“富养员工”还是“穷养员工”

电商龙头京东近期官宣,将在两年时间内,把员工的平均年薪从14薪涨至16薪。随后腾讯控股也发布公告称,将向不少于 3300 位的奖励人士授予奖励股份,算下来平均每人可获得 33.75 万元。大公司纷纷给员工加薪,许多网友羡慕不已,好福利都是别人家的公司。其实,对待员工的态度,能够直接体现出一家公司的格局。好公司都懂得富养自己的员工。一、富养员工的钱包曾经随着华为的强势崛起,一夜之间,各个公司都在学习狼性文化。在不断模...

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2021-07-19 23:48 19

【牛人速聘】年假、工资、加班费……@初入职场的你,这些权益要知道!

中新网客户端北京7月3日电 (彭宁铃)这个夏天,909万高校毕业生将进入新的人生阶段。对于初入职场的大学生来说,休假、加班、津贴、工伤……一系列职场词汇将进入自己的生活。对于法律“小白”来说,步入职场,一些关系自身权益的法律知识必须要恶补一下!资料图:2020届毕业生留赣就业专场招聘会在南昌市举行。中新社记者 刘占昆 摄——有权获得职业培训,但说走就走没那么简单职业培训,是迅速提升职场“小白”职场技能第一步。按...

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2021-07-19 18:22 19

【牛人速聘】毕业生求职前得心理准备

       大家好,这里是北京市职业介绍服务中心职业指导“微课堂”。我们将一直陪伴在您的身边,助您找到心仪的员工、称心的工作。       今天与大家分享的是《毕业生求职前的心理准备》。面对择业,大学生的心理是复杂的。一方面为自己即将走向社会,将自己所学的知识和本领奉献给人民,实现自己的人生价值而感到由衷的高兴;另一方面也常常表现出矛盾的心理。所以调整好择业心态,做好充...

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2021-07-17 09:44 32